一、招聘对象及报考条件

（一）招聘对象、岗位人数

本次拟向社会公开招聘岗位及具体情况详见《招聘岗位一览表》（扫描下方二维码进群获取）。

（二）招聘基本资格条件

1.报考者应同时具备的条件

（1）具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任心强；

（2）身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责；

（3）具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格（详见岗位表）。其年龄、工作年限等计算截止日期为此次招聘报名的第一日（例：“最大年限：35周岁”，指截止在此次招聘报名的第一日未满36岁，以此类推）。

2.凡有下列情形之一的，不得报考

（1）本人或家庭成员，主要社会关系曾参加邪教等非法组织或者从事其他危害国家安全活动的；

（2）曾受过各类刑事处罚的人员；

（3）因吸毒、嫖娼、赌博受到行政处罚的；

（4）曾被开除公职的人员；

（5）有违法、违纪行为正在接受审查的人员；

（6）尚未解除党纪、政纪处分的人员；

（7）提供虚假个人证明资料或者有较为严重个人不良信用记录的；

（8）有其他违反有关规定不适宜报考的人员。

二、招聘流程

（一）发布公告

本次招聘公告在中国三江人才网、翠誉人才公众号上发布，其余环节在翠誉人才公众号上发布。

（二）报名

采取网络报名的方式进行，考生需填好报名信息表并上传近期免冠正面证件照片附在报名信息表上（扫描下方二维码进群获取报名信息表）。

另需上传以下资料：

（1）有效身份证件一份（正反面）；

（2）有效的毕业证及学信网学历验证报告一份；

（3）岗位要求的其他证明材料；

（4）所有上传资料投递至宜宾翠誉人才发展有限公司邮箱（ybcyrc@163.com）。（报名资料形成压缩包上传，邮件主题和压缩包均按“应聘岗位+姓名+联系电话”格式注明，务必按要求发送。）

网络报名时间：2024年6月18日至2024年6月24日17:00截止。报名时间以外的期间投递无效。

1.选择岗位

请认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的一个岗位报名。

2.填报信息

报考人员填报的所有信息应当真实、准确，报名与考试时使用的身份证必须一致。在招聘的任何环节发现考生报名资料提交不全的、不符合报考条件、弄虚作假的，由此取得的报考或招聘资格一律无效，责任自负。对虚假、恶意进行网络报名的，取消报名资格并按有关规定追究相关人员责任。

3.资格审查

网络报名时间截止后，若考生的照片质量审查不合格、信息填写不规范，由此产生的后果，责任自负。我公司负责对应聘者投递的电子材料进行资格审查，资格审查合格人员方可参加招聘考试。

（三）笔试准考证领取

资格审查合格且岗位未被取消的报名人员，凭本人身份证原件，于2024年6月27日（09：00—12：00，14：00—17：00）在宜宾市翠屏区民主路18号2栋一楼领取准考证。如因报考者未按时领取的，视为自动弃权，不得进入下一轮环节。笔试时间、地点详见笔试准考证。

（四）笔试

1.笔试内容：笔试主要测试应试者政策理论水平、分析和解决实际问题能力等综合素质及岗位相应的专业知识，笔试科目为《综合能力测试》，笔试成绩满分为100分。

2.笔试时间和地点：笔试时间暂定为2024年6月29日（星期六），具体笔试时间及地点详见本人准考证。

报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带本人准考证和有效居民身份证，两证不齐者不得参加考试。过期身份证和身份证复印件不得作为参加考试证件。

3.成绩查询：笔试成绩及进入面试人员名单将于笔试结束后5个工作日内在翠誉人才公众号上公布，考生请自行在公众号查询。

（五）面试

1.本次招聘的岗位采用半结构化面试方式，根据笔试成绩按岗位招聘名额1:3的比例从高分到低分依次确定进入面试人员（笔试缺考人员不得进入面试），其中：最后一名笔试成绩相同的一并进入面试，实际参加笔试的报考者人数达不到1:3比例的开考岗位，所有报考该岗位的报考者均进入面试。面试当日，面试人员凭本人有效身份证按规定的时间和指定的地点准时到面试考场候考，未在规定时间内到达相应待考室的视为自动放弃面试资格。

2.面试时间及地点：本次招聘面试时间及地点另行通知。

3.满分100分，最低合格线为70分。低于最低合格线的考生不进入下一步招聘环节。

4.考试总成绩

考试总成绩及体检公告在翠誉人才公众号上公布。

考试总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，考试总成绩四舍五入后保留两位小数。

报考者在任一招聘环节的中断，即失去进入后续环节的资格。

（六）考试成绩公布及后续工作

1.公布考试成绩及进入体检环节人员

考试成绩在翠誉人才公众号上公布，根据面试总成绩从高分到低分，按招聘岗位招聘名额1:1的比例等额确定体检人选。

2.其他后续工作

根据《宜宾翠誉人才发展有限公司公开招聘工作人员派遣至宜宾市翠屏区玺丰农业科技发展有限责任公司的公告》规定，开展体检、公示、聘用等相关后续工作。

（七）体检

根据面试成绩从高分到低分，按招聘岗位招聘名额1：1的比例等额确定体检人选。面试成绩相同的通过加试方式确定进入体检人选。

1.考试成绩在翠誉人才公众号上公布，根据考试总成绩从高分到低分，按招聘岗位招聘名额1:1的比例等额确定体检人选。进入体检人员需参照公务员标准进行入职体检（三甲医院），具体体检时间地点另行通知。因体检不合格出现的缺额，按考试成绩排名由高到低依次等额递补为体检人选。

2.未按规定时间到指定地点参加体检以及未完成规定项目体检的人员，视为自动放弃。

3.考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起，3日内提出复检申请，逾期不申请复检的视为自动放弃。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检到除原体检医院以外的三级甲等及以上综合性医院进行。体检结论以复检结果为准。

4.体检费用由考生自理。

（八）政审

根据面试成绩和体检情况，确定政审人员名单，参照我公司公开招聘政审程序对拟聘用人员进行政审，对政审不合格人员不予录取。

（九）递补

因资格审查、体检、考核不合格或自动放弃出现的缺额，可根据空缺名额，按照面试成绩依次等额递补一次。因考生不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息或联系电话留错、不畅通等情况导致不能递补的，视为自动放弃，责任自负。

（十）公示

1.拟聘用人员在翠誉人才公众号公示3个工作日。在公示期内，凡举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

2.对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消聘用资格；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，待查实后再决定是否聘用。

（十一）聘用

经公示无异议的拟聘用人员与宜宾翠誉人才发展有限公司签订合同，派遣至用工单位工作。试用期3个月，试用期间被发现有不符合岗位资格条件、不能胜任岗位工作等情形的取消聘用资格。福利待遇按照用工单位相关规定执行。

三、相关事项

（一）招聘过程中如有通知、调整、补充、提示等事项，将在翠誉人才公众号公布。应聘人员不主动、不按要求登录指定网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加面试、体检、办理聘用手续等程序的，后果及责任由本人自负。

（二）应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通，避免无法及时取得联系；个人联络方式不真实、有误、有变更等且未及时告知招聘组织方，后果及责任由本人自负。

四、解释与咨询

本公告由宜宾翠誉人才发展有限公司负责解释（0831-8398899），招聘岗位的具体条件由用工单位负责解释。

附件：

1.招聘岗位一览表

2.宜宾翠誉人才发展有限公司公开招聘工作人员报名表